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　　為幫助新員工盡快適應(yīng)新環(huán)境，增強(qiáng)新員工的認(rèn)同感和歸屬感，助力集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展，3月6日，集團(tuán)新員工入職培訓(xùn)班正式開(kāi)班。集團(tuán)黨委專職副書記、董事、工會(huì)主席、機(jī)關(guān)黨委書記羅布次仁出席開(kāi)班式并講話，集團(tuán)黨建工作部（人力資源部）部長(zhǎng)卓發(fā)偉主持，集團(tuán)有關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加。

 

　　本次培訓(xùn)堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合，分兩個(gè)階段進(jìn)行。第一階段開(kāi)設(shè)了企業(yè)文化及發(fā)展戰(zhàn)略、公文處理、薪酬福利、財(cái)務(wù)報(bào)銷、安全管理、黨紀(jì)教育、商務(wù)禮儀以及地方文化知識(shí)等10門課程，加入軍訓(xùn)環(huán)節(jié)，旨在讓大家了解學(xué)習(xí)集團(tuán)規(guī)章制度、掌握必備工作技能。第二階段學(xué)員將分組前往水電站、光伏電站開(kāi)展跟崗學(xué)習(xí)，幫助新員工充分了解電站發(fā)電原理、主要設(shè)備及工作流程，了解掌握電力安全生產(chǎn)作業(yè)規(guī)程、電網(wǎng)調(diào)度規(guī)程、兩票三制管理及設(shè)備運(yùn)行維護(hù)等基本知識(shí)，盡早具備必要的上崗條件。

 

 

 

　　羅布次仁強(qiáng)調(diào)，新員工作為開(kāi)投的“新生力量”，要珍惜培訓(xùn)機(jī)會(huì)、盡快轉(zhuǎn)變角色，適應(yīng)新崗位。一要做到堅(jiān)守廉潔底線，自覺(jué)抵制各種不良誘惑和腐敗行為；二要做到加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作，勠力同心共同為集團(tuán)發(fā)展貢獻(xiàn)力量；三要做到勇于承擔(dān)責(zé)任，敢于迎難而上、拼搏奮斗；四要做到保持謙遜之心，虛心求教不斷提升綜合素質(zhì)；五要做到持續(xù)勤奮學(xué)習(xí)，用新思維、新技術(shù)、新視角推動(dòng)集團(tuán)各項(xiàng)業(yè)務(wù)更上一層樓。要切實(shí)傳承好開(kāi)投人腳踏實(shí)地、求真務(wù)實(shí)的本色，保持逢山開(kāi)路、遇水架橋的闖勁，肩負(fù)起推動(dòng)集團(tuán)持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展的重要使命，為集團(tuán)“三步走”戰(zhàn)略目標(biāo)貢獻(xiàn)青春力量，為西藏能源建設(shè)添磚加瓦！

 

 

文稿丨劉丹 / 編輯丨周田 / 責(zé)編丨張斌 / 審核丨劉歡

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